29 جنوری 2026 کو، ہم نے CJTOUCH کے سال کے اختتام کی تقریب کا انعقاد کیا۔
اس گالا کا مقصد تمام ملازمین کا گزشتہ سال کے دوران ان کی محنت اور لگن کا شکریہ ادا کرنا اور سپلائرز اور صارفین کے بھرپور تعاون کے لیے ان کا شکریہ ادا کرنا تھا۔
یہ ایک خوشگوار، پرجوش، کشیدہ اور متوقع شام تھی۔ ساتھیوں نے گایا اور رقص کیا، بہت اچھا وقت گزرا۔ باس نے بہت سے مہمان فنکاروں کو بھی مدعو کیا، جن میں خوشگوار گانوں اور رقص، ایک پرجوش گیزہو طرز کی ٹوسٹنگ تقریب، اور سچوان اوپیرا کے چہرے کو بدلنے والے اور ہوانگمی اوپیرا کی پرفارمنس شامل ہیں، یہ تمام چینی ثقافتی فنون ہیں۔
یقیناً ایک دلچسپ لکی ڈرا بھی تھا۔ ملازمین کا شکریہ ادا کرنے کے لیے، باس نے گالا میں تقریباً ہر ایک کے لیے انعامات مقرر کیے، اور نقد انعام حاصل کرنے والے ہر ساتھی خوشی سے جھوم اٹھے۔
گزشتہ سال عالمی معیشت پر اثرات کے باوجود ہماری کارکردگی میں خاطر خواہ اضافہ نہیں ہوا۔ تاہم، ان مشکل حالات کے پیش نظر، یہ حقیقت کہ ہم نے اب بھی ترقی حاصل کی ہے، کافی قابل ذکر ہے۔ ہماری ٹچ اسکرین، ٹچ مانیٹر، اور آل ان ون پی سی کی فروخت مختلف ڈگریوں تک بڑھ گئی، ہماری کمپنی میں ہر ایک کی انتھک کوششوں کی بدولت۔
لہذا، یہ سالانہ تقریب ہمارے ملازمین پر مرکوز ہے، جس سے ہر کسی کو اس سالانہ جشن سے پوری طرح لطف اندوز ہونے کی اجازت ملتی ہے جس کا تعلق CJTOUCH کے عملے سے ہے۔
نئے سال میں، ایک پیچیدہ اور ہمیشہ بدلتے ہوئے مارکیٹ کے ماحول کا سامنا کرتے ہوئے، ہماری کمپنی کے تمام ملازمین مشکلات پر قابو پانے اور ہمارے بنیادی کاروبار میں مسلسل مسلسل ترقی حاصل کرنے کے لیے مل کر کام کرتے رہیں گے۔ کمپنی مسلسل اپنی جدت پر مبنی ترقیاتی حکمت عملی پر عمل پیرا ہے، مسلسل R&D سرمایہ کاری میں اضافہ کرتی ہے اور گیم کنسول انڈسٹری میں ٹچ ڈسپلے اور کیبنٹ مارکیٹس کو کھولتی ہے۔ کمپنی ٹیم کے اراکین کے درمیان آؤٹ ڈور ٹیم بنانے کی سرگرمیوں اور دیگر ذرائع کے ذریعے رابطے اور تعاون کو بھی فروغ دے گی، ایک مثبت، متحد اور کاروباری ٹیم کے ماحول کو فروغ دے گی۔ 2026 کمپنی کی ترقی کے لیے ایک اہم سال ہے، مواقع اور چیلنجز دونوں کے ساتھ۔ ہم امید کرتے ہیں کہ تمام ملازمین بلند حوصلے اور جوش کو برقرار رکھیں گے، اپنی کوششوں کو متحد کریں گے، مواقع سے فائدہ اٹھائیں گے، اور مشترکہ طور پر CJTOUCH کی ترقی میں ایک نیا باب لکھیں گے۔
پوسٹ ٹائم: اپریل-05-2026







